Persidangan pujian tahunan Jinbaili Textile Co., Ltd. pada tahun 2020 berjaya disempurnakan. Keluarga Jinbaili berkumpul di Haining untuk meninjau kesukaran dan pencapaian yang dicapai sepanjang tahun ini dan menantikan perjalanan baru pada tahun 2021.
Menembusi masa depan Evonik berbanding trend
Pada pertemuan itu, Pengerusi dan Pengurus Besar Jinbaili Group Co., Ltd. Lu Jinzhou pertama kali memberi ucapan. Dia mengucapkan terima kasih kepada keluarga Jinbaili dan meninjau pencapaian dan keutamaan Jinbaili pada tahun 2020, dan membuat rancangan komprehensif untuk tujuan 2021.
Pengerusi dan Pengurus Besar Kumpulan Jinbaili Lu Jinzhou
Perjalanan baru yang indah sepanjang perjalanan bersama
Pada tahun 2020, di bawah wabak yang teruk, China akan memimpin pemulihan ekonomi global dan menyuntik semangat baru ke dalam ekonomi dunia. Kami sekali lagi mengagumkan dunia dengan kreativiti dan pelaksanaan yang kuat dari orang-orang Cina. Kami juga telah menarik perhatian lebih banyak orang terhadap pembuatan pintar China dan menyaksikan kepintaran dan tanggungjawab perusahaan China.
Dalam ringkasan tahunan, Lu mengatakan perkara yang paling penting:
1. Sentiasa mengutamakan pelanggan.
2. Keupayaan belajar adalah parit anda sendiri.
Dikatakan dalam Tao Te Ching bahawa mudah adalah tugas yang paling sukar, sementara yang kecil adalah yang paling penting. Tidak kira betapa sukarnya perkara bermula dari yang sederhana, tidak kira seberapa besar perkara bermula dari perincian.
Di masa depan, Jinbaili akan terus berkeras untuk memperbaiki peraturan dan undang-undang semua jabatan, menangkap dan menyiasat dengan ketat, dan memberikan penghargaan yang lebih besar kepada pekerja yang telah memberikan sumbangan besar.
Pengiktirafan pekerja cemerlang setiap suku tahun
Anugerah Karyawan Cemerlang Tahunan: Li Yanling, Weng Chujie, Jiang Manyu, Zhu Xiaoqin (Pusat Tenun), Guo Shengbin (Bengkel Komposit), Chu Weiliang (Jabatan Pergudangan dan Logistik),
Jin Qiang (Bengkel Produk Selesai), Xie Xiaoqi (Jabatan Kawalan Kualiti), Du Mengya (Jabatan Perkhidmatan Pelanggan), Tao Xin (Jabatan Jualan), Wang Shuhong (Jabatan Perdagangan Luar Negeri), Zhou Qingqing (Jabatan Kewangan)
Mereka rajin dan bersemangat, membakar diri dalam pekerjaan mereka, terus meningkatkan nilai mereka, dan membuktikan dengan hasil yang mengagumkan bahawa mereka telah menyelesaikan pekerjaan mereka dengan cemerlang pada suku keempat. Mereka berhak mendapat penghormatan ini.
Pengiktirafan Asrama 5S
Tujuan pemeriksaan asrama adalah untuk menjadikan keluarga mempunyai persekitaran tempat tinggal yang baik dan menjaga asrama sentiasa bersih dan kemas. Tujuannya adalah untuk mewujudkan persekitaran tempat tinggal yang harmoni, agar saya dapat tinggal di asrama dengan lebih bahagia dan sihat.
Asrama pemenang hadiah: 211, 109, 305
Membersihkan jalan sebagai pengiktirafan
Semangat "Menyapu Jalan" adalah aktiviti penting yang telah diamalkan oleh Jinbaili dalam beberapa tahun kebelakangan ini. Ia menjadikan pengurusan laman web syarikat kumpulan sebagai salah satu perkara yang paling penting.
Pemenang: Zou Yuming (C2), Xie Jinming (B2), Jin Qiang (C3)
Anugerah Persidangan Perkongsian Kebijaksanaan Pengurusan Kekurangan Sifar
Anugerah Khas untuk Pengurusan Kecacatan Sifar: Dia Chunyan (Jabatan Perkhidmatan Pelanggan), Gao Linjie (Jabatan Perisian & Logistik), Lu Fengmei (Jabatan Kawalan Kualiti)
Anugerah Kecemerlangan untuk Pengurusan Cacat Nol: Wang Yaozong (Pusat Pengeluaran), Yu Gan (Bengkel Tenun), Jin Xiaohong (Produk Tertutup), Chen Sheng (Jabatan PMC)
Majlis anugerah tahunan
Anugerah Bakat Baru Terbaik: Yu Shuli (Jabatan Perancangan dan Kawalan Bahan), Cheng Ying (Bengkel Komposit)
Bintang Kualiti: Fu Junqing (Jabatan Kawalan Kualiti)
Anugerah pakar teknikal: Wu Dalun (bengkel komposit), Zhang Lili (pusat tenun), Li Nannan (jabatan produk siap), Wei Luanfen (bengkel sampel), Lu Ruda (jabatan logistik gudang), Li Wei (bengkel sulaman)
Anugerah Dedikasi: Zhou Xiaoting (Pusat Tenun), Shen Guojian (Pusat Tenun), Wang Xiyu (Pengurus Besar), Hu Jinying (Bengkel Komposit), Lu Jinlong (Jabatan Pergudangan dan Logistik), Zhuang Yuejie (Pentadbiran dan Sumber Manusia)
Perkhidmatan Pelanggan Emas: Gao Tingting
Penjualan God of War: Feng Kaiqi
Hao Xiaojuan (Pusat Pengeluaran)
Anugerah Pengurus Akar Rumput Cemerlang: Pu Gaoming (Jabatan Kawalan Kualiti), Xu Haifeng (Jabatan Kewangan)
Anugerah Pengurus Cemerlang: Lu Fengmei (Pusat Pengeluaran), Yu Jiangyun (Bengkel Afterfinishing), He Chunyan (Jabatan Perkhidmatan Pelanggan)
Anugerah Khas untuk Kerjasama
Kerjasama tulus, peningkatan bersama, menunjukkan kekuatan pasukan: belajar dalam praktik, perubahan pengalaman, biarkan orang Jinbaili mempunyai lebih banyak pandangan. Setelah mengalami kegembiraan kejayaan yang dibawakan oleh dedikasi, kolaborasi dan keberanian, mereka masing-masing merasakan inti dari "kerja berpasukan" dan tanggungjawab menjadi ahli pasukan, dan memberikan sumbangan yang luar biasa di dalamnya.
Anugerah Kerjasama Jujur: Chen Zhiwei (Bengkel Komposit), Lin Yan (Jabatan Perdagangan Luar Negeri), Ma Yanyang (Jabatan Kewangan), Chen Weilin (Bengkel Komposit),
Dia Chunyan (Jabatan Perkhidmatan Pelanggan), Lu Fengmei (Jabatan Kawalan Kualiti), Jiang Li (Jabatan Reka Bentuk), Jin Xiaohong (Produk Pakaian), Jiang Weijie (Big B), Xu Weifeng (Bengkel Tenun)
Takziah dari kakitangan lama
Mereka adalah pelopor dan pembudidaya Jinbaili. Dengan ketekunan, dedikasi dan kesetiaan, Jinbaili telah ditempa hari ini. Mereka sentiasa melakukan yang terbaik dan memberikan sumbangan yang besar terhadap pembangunan syarikat.
Perjuangan tahun 2020 akan menjadi catatan terakhir, pada tahun lalu, kita telah membuat kemuliaan dengan keringat, menenun impian dengan kerja keras, meninggalkan kita terlalu banyak kegembiraan dan kegembiraan. Untuk meninggalkan anda dengan kenangan indah, kami mengumpulkan beberapa pemandangan indah dari tahun 2020 untuk menghidupkan kembali masa yang indah dan mengimbas kembali sejarah bersama.
Tidak biasa 2020 penuh dengan kesulitan, tetapi ia tidak dapat menghentikan jenama nasional ke barisan hadapan dunia, ke arah kepemimpinan inovasi. Pada peringkat seterusnya yang akan datang, Lu percaya bahawa dengan keyakinan dan usaha semua orang dalam syarikat, kesatuan dan kerjasama semua orang, dan semangat berpasukan dari inovasi berterusan, Jinbaili pasti akan membuka bab pengembangan baru, membuat syarikat itu mencapai prestasi yang lebih cemerlang, dan juga percaya bahawa orang Jinbaili dapat memperoleh pencapaian yang lebih tinggi daripadanya!